現状は人材が居れば確実に現場は回ります」
「日本人の手はもう期待出来ません〜少子高齢化の波には逆らえません」
「そこで外国人研修生を雇用するという選択肢が有るという紹介です」
「東京五輪〜震災復興」
「外国人研修生は全員若くて優秀で辞めません」
先見の眼力をお持ちの社長様ならもうお分かりだと思いますが
「外国人を雇用する」！！遂に日本にも避けては通れない新しい形が
到来します！！是非難しいと思わずお問合わせ下さい。
必ず雇用して良かったと思う日が参ります
若くて優秀で辞めない彼達は彼女達は、1年もすれば優秀なチームリーダー
になり日本人を指導するようになる事でしょう！！
（建設・土木・漁業・繊維衣服・機械・金属等・造船・リフォーム
・太陽光・食品加工ほぼすべてに対応致しますNGは飲食系やサービス系です）
必ず人材不足の打開策が御座います！！
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